Führung, Changemanagement und Leadership
Um erfolgreiche Transformation zu implementieren, ist es wichtig, dass alle Mitarbeitenden in den Prozess einbezogen werden. Sie müssen aktiv für den Wandel begeistert und wenn nötig begleitet werden. Dabei ist es wichtig zu erkennen, wann welche Art von Leadership erforderlich ist. Im Gegensatz zur Führung, die sich auf die Leitung einer Gruppe oder Organisation konzentriert und zum Changemanagement, das sich auf die Umsetzung von Veränderungen in einer Organisation fokussiert, bezieht sich Leadership auf die Entwicklung einer Vision und die Umsetzung von Veränderungen auf organisatorischer oder gesellschaftlicher Ebene.
Wir unterstützen Sie
Wir unterstützen Sie mit Change-Management-Modellen, Kommunikationsstrategien, Schulungen und Coachings dabei, Ihre Mitarbeitenden optimal auf eine bevorstehende Transformation vorzubereiten.
Unsere Mitarbeitenden beraten Sie dabei eine stimmige Vision zu formulieren und so zu kommunizieren, dass sie verstanden und geteilt wird. Auf diese Art schaffen wir ein gemeinsames Verständnis der kommenden Transformation.
Wir verwenden unsere erfolgreichen Ansätze, Methoden und Erfahrungen aus unserer täglichen Arbeit in Ihrer Organisation. Sie können auf unser Wissen und unsere Erfahrung in diversen Führungs- und Interimsmandate vertrauen.
CSPservices – Unser konkretes Angebot für Sie
Begleitung der Feuerwehr Romanshorn
Nach mehrere Kommandanten-Wechsel suchte die Feuerwehr Romanshorn einen Neuanfang. Diesen ermöglicht hat die CSP durch Übernahme des Kommandos ad interim, einer Neuausrichtung der Führung und dem Aufbau eines neuen Kaders.
Eine unabhängige Projetbewertung führt zu besseren Entscheidungen
Die CSP entwickelt seit Jahren eigene Methoden, verfeinert diese in der Anwendung und stellt sicher, dass die Mitarbeitenden bestens ausgebildet sind. Am 10.6.2024 haben wir uns zum Thema «Projektfiebermesser» in Olten getroffen. Die neutrale Sicht auf Ihr Projekt ermöglicht Ihnen, innert kürzester Zeit einen umfassenden Blick auf das Projekt zu erhalten. Mit dem Projektfiebermesser liefern wir Ihnen eine klare Standortbestimmung sowie detaillierte Handlungsempfehlungen, die Ihnen helfen, die richtigen Projektentscheidungen zu treffen.